新大陸の求人概要です。
求人概要
【静岡・東京・大阪・福岡】 マーケティングコンサルタント（Webディレクター）
- 全国
- 浜松エリア
- 東京エリア
- 大阪エリア
- 福岡エリア
- 正社員
● 異業種出身者歓迎
● リモート面接OK
● 年間休日125日(完全週休二日制)
● リモートワーク制度あり
● 服装・髪型自由
コンサルタント・営業経験者歓迎※ソーシャルメディア戦略の企画〜実施までを担当するマーケティングコンサルタント（Webディレクター）募集！Web業界の知識不問！
仕事内容
弊社はWebマーケティングという手段で企業の「想い」を発信し、消費者にサービスや商品の「価値」を伝えてファンになってもらうための独自のマーケティングノウハウを蓄積しています。
弊社のソーシャルメディア運用サービスをご契約いただいている店舗や企業に対しFacebook、ブログ、Instagramなどのソーシャルメディアを用いたマーケティング企画の提案を行い、売上アップの支援をします。
クライアントが消費者に「ここで買いたい！」と思われるようなオンリーワンの存在になれるよう、マーケティングコンサルタントは具体的な施策を提案しサポートしていきます。
【仕事の魅力】
■既存のサービスから少しはみ出すぐらいがいい！
オフラインの施策も含め、顧客のためになることならなんでも提案できます。
例えば・・・
信頼関係をもとに、商品開発に携わっているスタッフ
クライアントのWeb営業のスキーム構築まで携わるスタッフ
テレビCMの絵コンテが採用されたスタッフ
などなど、顧客への想いあまって既存のサービスからはみだしちゃうスタッフも多数！（もちろん社内で最低限の確認は必要ですが、お客様の成果に繋がるなら提案してみよう！という先輩や上司が多いです）
■提案の自由度が高いのが魅力です。SNSに留まらず、HP、広告、YouTube、LINEなど、お客様にベストなソリューションだと思えば、ディレクターの裁量で提案することができます。
■業界未経験者や新卒でも、自分の強みを生かして入社後活躍したスタッフ多数！
例えば・・・
ーYouTubeの知見を生かして入社２ヶ月でオリジナルのサービスパッケージを構築しお客様に提案したAさん
ー新卒１年目で新規事業のコアメンバーに抜擢されたNさん
ー入社半年でナショナル企業を担当し、クライアント向け勉強会実施。クライアント紹介スキームを構築したSさん。
ー入社半年で社長がコンサルを行っていた企業の後任を任されたTさん（引き継がれたのは４年前ですが、今でもサービスを続けて頂いています）
■ビジネスコンテストなど、経営者候補を応援する風土・仕組みがあります。将来は独立採算のグループ会社を作り、新大陸のカルチャーや理念を継承した事業を任せられる人材を育成していきたいと思っています。
■全員がプロジェクトのリーダーとなり、サービスや業務改善、教育などに対して当事者として事業をリードすることができます。
■顧客接点を大事にしています。システム化・仕組み化も重要ですが、パートナーとして企業を理解し顧客と共に成果にコミットできるよう、月１回２時間の訪問（オンラインor対面）を実施しています。
■拠点、部署間のコミュニケーションも非常にオープンです。また、代表との距離も近いです。代表は「あつさん」と皆から呼ばれ、毎日スタッフが投稿している日報に「その事例、全体会議で共有して！」「その成果について教えて！」とコメントをしています。
【この仕事の醍醐味、難しさはここにあります】
ディレクターの仕事に成功パターンはありません。一つとして同じ会社はないからです。
お客様にとって最適な企画を常にゼロベースで提案し続ける必要があります。
集客という企業の継続にダイレクトに関わる非常に責任とプレッシャーの大きい職種ですし、
結果やスピード、コストにシビアな経営者に対してパートナーという立場で提案するという、高い視点も必要な難易度の高い仕事です。
だからこそ、自分の提案で結果に繋がった際のお客様からの「ありがとう」という言葉ほど嬉しいものはありません。
結果に対し長期的にコミットするという、貢献度と達成感の大きな仕事です。
■仕事内容詳細
顧客：中小から大手企業まで集客に課題のある企業
提案先：主に経営者
提案内容：顧客課題を特定し、解決の為の打ち手としてWebメディア（S N S、ホームページ、Web広告等）
を用いたマーケティング企画提案（Web戦略企画・実行/集客イベントの提案 等）を実施
一人のコンサルタントで約10〜15社程度の企業を担当し、長期的にクライアントの成長にコミットできるお仕事です。
【社内の雰囲気】
新大陸は社長含め60名ほどのベンチャー企業。
スタッフ同士は仲が良く、部署内外で助け合いの精神をもってコミュニケーションを取りながら協力して業務を進めていきます。ただ仕事は個々の能力を尊重しての裁量制。「もっとこうしたら良くなる、働きやすくなる」など、自発的な行動を得意とする方、ぜひあなたのアイデアで会社をより良い方向に変えていってください。
そして、しっかり仕事をした後はしっかり休むというのも新大陸流。GW・夏季・年末年始休暇は、旅行へ行くなどリフレッシュを兼ねて見聞を広げるも良し、スポーツやグルメなど家族・友人たちと楽しむも良し。良い仕事をするためにしっかり休み、良い休みを過ごすために全力で仕事をする。新大陸ではスタッフ全員が仕事・プライベート双方の充実を大切にしています。
募集背景
株式会社新大陸は静岡・東京・大阪・福岡を中心にソーシャルメディア運用サービスを全国の企業に提供するマーケティング会社。現在は事業拡大・組織強化中につき一緒に会社を創り上げていける仲間を募集しています。
「今までの職務経験を活かしてWebマーケティングの分野にチャレンジしてみたい！」という方、ご応募お待ちしております！
今弊社が抱える一番の課題はお客様に提供するサービスの品質維持や組織づくり、人材育成。特に人材は積極的に採用中。社内では様々な経歴を持つスタッフたちが日々意見交換を行いながら、サービス改善や業務の効率化を推し進めています。
マーケティングの力で地域・企業・人を元気にしたい！という方。私たちと一緒に働いてみませんか？
配属部署サービス部門
概要
【新大陸が「ぜひ一緒に働きたい！」と思う方】
■人生の中で継続的に実績を残し、成果をあげてきた方
■「周りが自分に何をしてくれるか」よりも「自分が周りに対して何ができるか」を常に考えて行動できる方
■白黒はっきりしておらず曖昧な中でも柔軟に前向きな対応ができる方
■チームワークで何かを成し遂げることにこの上ない喜びを感じられる方
■ハングリーかつタフな精神で、大きな壁を乗り越えた経験がある方
■環境を求めるよりも、環境を作っていける方
■知識欲が高く、一生成長していきたいと思っている方
この仕事で得られるもの
■コンサルタント・ディレクターとしての高い折衝能力が身につきます。
■複数案件を担当することで高い時間管理能力が身につきます。
■実務経験を通じてWebマーケティングの知識やスキルが身につきます。
■経営幹部にキャリアアップするチャンスがあります 。
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業または販売職としての経験があり、数字で成果を語れる方 ■社内で平均以上の実績を継続して残している方 ■チームで成果を出した経験のある方 ※WEBマーケティングの知識は不問※ ■普通自動車免許一種 【歓迎要件】 ■Webマーケティングの知識・経験 ■コンサルティングの知識・経験 弊社は未経験・異業種・異業界出身の方でも大歓迎！ 中途採用でも様々な方が活躍しています！！ (新規営業/既存営業/ルート営業/反響営業/法人営業/個人営業/販売/アパレル/不動産/メーカー/金融/小売/医療/ブライダル/人材/建築) |
|---|---|
| 雇用区分 | 正社員（試用期間6ヶ月） |
| 給与 | 350万円〜896万円 年収例 |
| 選考プロセス | 1. エントリー 2. 書類選考（履歴書・職務経歴書） 3. 一次面接（リモート面談可能） 4. 適性検査（性格検査＋能力検査） 5. 最終面接（浜松本社にて役員面接） 6. 採用内定 ※選考はなるべくスピーディに行います。 （応募〜内定まで最短2週間） ※面接日は考慮しますのでご相談ください。 ※選考ステップは変動する可能性もございます。予めご了承ください。 |
| 勤務地 | 浜松本社／静岡県浜松市中区萩丘4-20-24 大阪オフィス／⼤阪市⻄区靱本町1-4-17 ACN信濃橋ビル3F 東京オフィス／東京都台東区上野6-1-11 平岡ビル9Ｆ 福岡オフィス／福岡市博多区博多駅前4丁目23-26 合屋ビル２F 上記拠点のいずれかに所属いただきます。 基本的にご希望の拠点に配属となりますが、全国勤務可能な方はこちらで勤務地を指定させていただきます。その際に生じる引越し費用は弊社にて負担させていただきます！ |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 待遇・福利厚生 | 【勤務時間】 裁量労働制（みなし労働10時間） 残業は月20～30時間程度（残業45時間分は責任手当にて支給） 【待遇・福利厚生】 ■異動による引越し費用全額会社負担（個人希望を除く） ■交通費支給 ■服装・髪型自由 ■各種研修あり ■各種手当あり ■携帯電話貸与制度あり ■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■健康診断あり ■浜松本社：車通勤可（駐車場あり）大阪オフィス：自転車通勤可（駐輪場あり） ■誕生日お祝い制度あり ■月一回チームランチ制度あり ■結婚祝い金 ■出産祝いプレゼント ■移住・就業支援金対象法人 東京圏から静岡へのU・Iターンで条件に当てはまる場合、支援金が支給されます。 ■リモート勤務可（申請制）：お子さんの学校や保育園等の長期休暇・看病・通院・介護等で勤務できるが出社ができない場合に申請の上リモートワーク可 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝休み）年間休日125日（有給休暇除く）、年末年始・慶弔・特別・GW・夏期・お盆休暇、育児短時間措置、妊婦特別休暇、産前産後休暇 |
| 入社後について | 入社時～１ヶ月程度は、研修のため浜松本社勤務となります。浜松本社での研修期間内は、弊社負担にて浜松本社近くのマンスリーマンションに宿泊いただきますので、引っ越し等のご負担もございません。 |
| 入社後の研修制度 | 入社後は営業とディレクター両職種のスキルを兼ね備えた人材育成を目的として、営業実務研修を１ヶ月実施します。 ・コミュニケーションスキル その後、ディレクターの研修とOJTを並行し、入社後約６ヶ月で独り立ちが目標です。 ※これまでのご経験から営業とディレクターの兼任を打診させていただく場合もあります |
| 全社員参加のWebマーケティング勉強会 | 月1回、全社員参加のWebマーケティング勉強会を開催しています。 |
選考はご希望の勤務地にてなるべくスピーディーに行います。
まずはお気軽にお問い合わせください。